採用Q&A
新卒採用
応募・選考について
- Q 説明会に参加しないと採用試験は受けられませんか?
- 説明会に参加されなくても、採用試験にご参加いただけます。受付期間であれば、別日での対応も可能ですので、ご希望の場合はrecruit@tomoemilk.jpまでお問い合わせください。
- Q 応募する学部や学科の制限はありますか?
- 文系・理系問わず、応募いただけます。また、配属に関しても文系・理系で判断せず、本人の適性や能力を鑑みて決定しています。
- Q 既卒は応募できますか?
- 既卒の方や第二新卒の方も、ご応募いただけます。
- Q 採用試験の流れ、内容について教えてください。
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- 1.マイナビよりエントリー
- 2.弊社に応募書類送付
- 3.適性検査受検
- 4.一次選考(面接・筆記)
- 5.役員面接
- 6.内々定
なお、面接の質問項目や筆記試験の内容については、お答えできません。
- Q 営業や品質保証などを希望しているのですが、職種別採用は行なっていますか?
- 職種別での採用は行なっておりません。入社後の最初の配属は原則製造現場となり、製造の基本を学んでいただきます。その後、本人の希望や会社状況を鑑みて、将来的には営業や品質保証などの部署に異動の可能性があります。
- Q インターンは実施していますか?
- インターンは実施しておりません。
- Q OB・OGは紹介していただけますか?
- 大変申し訳ございませんが、OB・OGの紹介はお断りさせていただいております。
- Q 入社までにしておくべきことはありますか?
- 弊社よりお願いすることはございません。取得しておくべき資格などもございませんので、学生生活を思いっきり楽しんでください。元気に入社していただければと思います。
入社後について
- Q 入社直後の研修について、教えてください。
- 4月の1ヵ月間で新入社員研修を行ないます。基本的なビジネスマーやグループワーク、各部署を体験する現場研修を行ないます。その後、5月1日より配属先での業務となります。
- Q 休みはどのように決まっているのですか?
- 弊社は365日毎日稼働しているため、シフト制で働いております。そのため休みは固定ではありません。月毎のシフトになりますので、休み希望を提出いただき、バランスをみてお休みを決めています。
- Q 配属先の希望は出せますか。
- 新入社員研修の中で、配属希望を確認します。必ずしも希望通りとなるわけではなく、会社の状況や本人の適性を見たうえで決定します。なお、入社後の初めの配属は原則製造職となります。
- Q 異動はどれくらいの頻度で行われますか?
- 何年に1回という異動は行なっておりません。年に1回、異動の希望を申告することができますが、本人のキャリアアップや職場の活性化を目的として異動を行なうため、必ずしも異動希望が叶うわけではありません。
- Q 異動する可能性のある部署はどういった部署がありますか?
- 社内の全部署(製造部・品質保証部・営業部・購買部・商品開発部・管理部)に異動の可能性があります。
中途採用・パート
- Q 採用はいつ行なっていますか?
- HPの募集要項をご確認ください。
- Q 未経験(異業種)からでも応募できますか?
- 未経験からのご応募、大歓迎です。実際に中途入社で働かれている方も、未経験や異業種の方が多くいます。なお、募集職種やポジションによっては、経験者を優遇する場合もございます。
- Q 選考にかかる期間はどれくらいですか。
- 目安として応募から1ヵ月以内に内定をお出しする予定となっております。
- Q 選考の流れを教えてください。
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- 1.応募(求人媒体/ハローワーク)
- 2.弊社に応募書類郵送
- 3.面接日程調整
- 4.面接※(雇用形態に応じて数回実施)
- 5.内定
- Q 中途社員の研修はありますか?
- 入社時に会社説明および労働安全など、基本的な研修を行ないます。また、入社半年経過後を目途に中途社員研修も行なっております。
- Q 在職中で、退職まで時間がかかります。応募しても良いでしょうか?
- 応募可能でございます。入社時期に関しては、面接時にご相談いただければ、対応可能ですので、ご安心ください。
- Q 応募に際して、年齢制限はありますか?
- 基本的に年齢の制限は設けておりません。ただし、雇用形態やポジションによっては年齢の制限を設ける場合がございます。
- Q 土日祝日の勤務ができないのですが、応募可能でしょうか?
- 大変申し訳ございませんが、土日祝日に勤務をお願いする可能性があるため、土日祝日の勤務が難しい場合は応募をお断りさせていただく場合がございます。
- Q 入社日の調整はできますか?
- 可能です。面接の際に、希望の入社日をお伝えいただければ調整いたします。
- Q 異動はありますか?
- 異動の可能性はどなたでも(正社員~パートナー社員問わず)あります。
その他
- Q 会社の寮はありますか?
- 寮はありません。就業に伴い転居を必要とする場合は、会社に通える範囲内で物件をお探しください。
- Q おすすめの通勤方法はありますか?
- シフト制で早朝や深夜の勤務があるため、電車やバスといった公共交通機関を利用した通勤が難しい会社です。そのため、車・バイク・自転車での通勤をおすすめしています。